זכויות אישה בהריון – אמא4אמא – הבית של האמהות

לא בצער תלדי בנים

admin — Mon, 17 Jun 2019 15:42:00 +0000

על קפה של בוקר אביבי, בפגישת עבודה עם חברתי, אומרת היא לי לפתע :

"ליאת את עושה כל כך הרבה ואנשים לא יודעים מספיק על-כך.

יש לך מעגלים של לקוחות , קשרים חברתיים ובעיקר את עוסקת בזכויות של נשים בהריון,

תחום הקרוב ללבך, מאידך נשים רבות צמאות למידע בנושא זכויותיהן כנשים בהריון ולאחריו, אז יאללה גשי לעבודה וכתבי להן דברי הכוונה ומידע ".

לכן יקרות, חברותיי הנשים , אשר פגשו קשיים וחוו סבל במקום עבודתן, בשל רצונן להרחיב את חוג המשפחה.

כותבת אני לכן, אלה, שלצד בחילות הבוקר והרגליים הנפוחות, לצד הצורך בביצוע בדיקות ומעקב....עסוקות גם בהתמודדות מול מעסיקים חסרי הבנה ואכפתיות, שההיריון שלכן מתאים להם כמו יום האתמול ועבורם הריונה של העובדת מהווה בעיה.

משרד הבריאות החליט על רפורמה בסל ההריון ושינויים רבים נכנסו לתוקף החל מ- 1.1.19

admin — Tue, 12 Feb 2019 11:10:00 +0000

אז על מה השינויים? השינויים מתרכזים בשני אפיקים בכל קופות החולים והינה אחידה: הגבלות עבור החזרים לשירותים וטיפולים רפואיים וביטול החזרים רפואיים עבור שירותים ומוצרים שונים כגון: החזר בגין שירותי דולה, החזר בגין שירותי הבראה ליולדת (מלונית)וכו. הגבלת תקרת ההטבות עד 2000 ש"ח להריון ועד 4 הריונות מקסימום, החל מ: 1/4/2019 גזירה לא פשוטה! כל השינויים בסל ההריון שאת חייבת לדעת!!! אז על מה השינויים?

Source

ליסטריה בהריון -חשוב וכדאי לדעת!

admin — Tue, 23 Oct 2018 20:19:00 +0000

כעורכת דין העוסקת זה שנים רבות בתחום של רשלנות רפואית בהריון לידה וילדים שטיפלה ומטפלת כיום בתביעות של ילדים שנולדו חולים ופגועים כתוצאה מהדבקה של האימהות שלהם בליסטריה בהריון, חשוב לי להסביר כי בניגוד למקרים אחרים של רשלנות רפואית בהם העובר התפתח בצורה לא תקינה והתביעות שמוגשות הן לגבי אי האבחון בהריון, הרי שמה שקשה לעכל במקרים של ילדים שנולדו חולים בליסטריה, היא העובדה שילדים אלו יכלו להיוולד בריאים אילמלא האמהות שלהם נחשפו לחיידק בהריון.

את בהריון וקיבלת מכתב פיטורין? מה עושים?

admin — Fri, 21 Sep 2018 15:14:00 +0000

המעסיק לא רשאי לפטר אותך בתקופת ההריון כפי שהוא רשאי לפטר עובדים בשגרה. עליו להגיש בקשה מיוחדת לממונה על הסדרה ואכיפה של חוקי העבודה במשרד הכלכלה והמסחר לקבלת היתר לפיטורייך. המעסיק לא רשאי לפטר אותך בתקופת ההריון כפי שהוא רשאי לפטר עובדים בשגרה. עליו להגיש בקשה מיוחדת לממונה על הסדרה ואכיפה של חוקי העבודה במשרד הכלכלה והמסחר לקבלת היתר לפיטורייך. במסגרת הגשת הבקשה להיתר פיטורים עליו לפרט את...

Source

פיטורים במהלך ההריון – לא צודק , לא חוקי ולא משתלם!

admin — Tue, 26 Jun 2018 15:37:00 +0000

המציאות העגומה היא שמעסיקים רבים אינם רואים בעין יפה עובדות בהריון, אם בשל היעדרויות תכופות, לצורך בדיקות וטיפולים, אם בשל ירידה ביעילותן ובתפוקת עבודתן ואם בשל קשיי תפקוד בתקופה זו. כך שלצד הקושי להשתלב במקומות עבודה מלכתחילה, בתקופת ההיריון עלולות נשים עובדות להיות חשופות לפיטורין.
הזכות לשוויון בין העובדים במקום העבודה, ובתוך זאת - מניעת אפליית נשים, הינה זכות המוגנת בדיני העבודה בישראל.
דיני העבודה מגנים על נשים עובדות מפני פיטוריהן בשל הריונן, במטרה לשנות את המציאות בה ילודה, כמו גם גידול ילדים, גובה מחיר כבד מנשים רבות, באופן מפלה ובלתי צודק. דיני העבודה יכולים לכפות על מעסיקים להמשיך ולהעסיק את עובדות בתקופת הריונן ואף לאחריה, תוך שהם קובעים סעדים כספיים משמעותיים וסנקציות פליליות כנגד מעסיקים הפועלים בניגוד להם.

איך להעביר את הזמן בשמירת היריון?

admin — Tue, 26 Jun 2018 07:58:00 +0000

אם אתן נמצאות במצב הלא פשוט של שמירת היריון ואינכן יודעות כיצד תוכלו להעביר את הזמן בבית מעבר לאותו תחביב עליו אתן חוזרות כל זמן שהותכן בבית, מאמר זה מיועד במיוחד בשבילכן שמירת היריון יש מצבים בהם קיימת סכנה לעובר, לאם או לתקינות של ההיריון ועל כן הרופאים ממליצים על מנוחה בבית. מנוחה זו נקראת שמירת היריון. יש כל מיני דרגות של שמירת היריון, שכן יש נשים שחייבות להישאר מרותקות למיטה ואילו אחרות...

Source